ACCIÓN & LIDERAZGO

"Un optimista ve una oportunidad en toda calamidad. Un pesimista, ve una calamidad en toda oportunidad" Winston Churchill (1874 - 1965) El FACTOR PSICOLÓGICO Y EMOCIONAL se muestra en todo momento como uno de los más relevantes (si no es el que más) a la hora de determinar la marcha de las organizaciones (y de los individuos). Al ser un factor que depende del propio ser humano es trascendental, y yo diría que es EL MÁS DECISIVO. Siempre he afirmado -como tantos otros antes y después que yo- que lo mejor y lo peor de la persona se muestra en los momentos de dificultad y crisis, como los que vivimos actualmente. Lógicamente, cuando se precisa de nuestras mejores habilidades y actitudes, es cuando demostramos si las tenemos o no, y si sabemos y queremos utilizarlas (con inteligencia, por supuesto). Por eso, en momentos como estos, mientras caen esos a los que podríamos llamar "FALSOS LÍDERES", emergen otros nuevos preocupados por el BIENESTAR PROPIO Y AJENO (y no...

"Si un hombre no tiene sus conocimientos en orden, cuantos más posea mayor será su confusión." Herbert Spencer (1820 - 1903) Venía a decir en la primera entrega de este artículo que, en la actualidad, vivimos en una SOCIEDAD SOBRADA DE INFORMACIÓN y que esta información NO SE METABOLIZA con facilidad para crear CONOCIMIENTO. Más allá del ámbito técnico -tan explotado-, me refiero a ese saber o sabiduría que nos es vital para tener una VIDA MEJOR -más satisfactoria- en cualquier sus aspectos. Nunca antes la humanidad había dispuesto de tal riqueza informativa y, sin embargo, nuestro espíritu sigue encontrando las mismas dificultades para llevar una vida sana y placentera. ¿Dónde radica el problema? El problema, como todos los grandes problemas de la humanidad, es de NATURALEZA CULTURAL, DE ENFOQUE. Veamos varios aspectos más detenidamente. En primer lugar, la abundancia de información se ha convertido, aparentemente, en un problema. "Hay demasiada información......